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September 7, 2006

ZT:工作厚黑学之七:朝三暮四的启示

Filed under: work politics — manoftoday @ 10:12 pm

工作厚黑学之七:朝三暮四的启示

by jackpot

朝三暮四,容易让人误解为三心二意,反复无常的意思。糊弄老板这件
事情上三心二意反复无常,咱是不能鼓励的。咱们这里说的是原滋原味
的朝三暮四。语出《庄子.齐物论》:

宋有狙公者,爱狙,养之成群,能解狙之意,狙亦得公之心。损其家口,
充狙之欲。俄而匮焉,将限其食,恐众狙之不驯于己也,先诳之曰:“
与若芧,朝三暮四,足乎?”众狙皆起而怒。俄而曰:“与若芧,朝四而
暮三,足乎?”众狙皆伏而喜。

有人肯定觉得把老板当猴耍也太过于自信了,不过试试就知道,很管用
的。有的同学项目没做好的时候,就知道垂头丧气。俗话说,驴粪蛋一
面光嘛,不可能一无是处的。只要汇报的时候,把光鲜的那一面摆在上
面,让老板先睹为快,接下来糟糕的那一面就好办了。即使老板很有意
见,因为刚刚表扬完你,也不好立即改口。就是十分不满,那火气也小
的多。所以人们做总结的时候一般说:成绩是显著的,问题是不少的。
或者俗话说的;前途是光明的,道路是曲折的,而不是反过来,道路是
曲折的,前途是光明的,都是一个道理。

在与老板和同事们周旋的过程中,要牢牢记住,不要轻易说不。为什么?
前面说了,他们犯错的时候,提醒他们是白得罪人,不如厚黑一下,反
正两面都捞到credit。但是有的时候,为了厚黑效率,需要艺术的对老
板说不。怎么办呢?这个时候就需要朝三暮四一下,来个blah blah blah
blah,but,blah blah blah。前面先长篇大论说一堆好话,最后来个
小小不然的意见,这样一般就容易混过去。记住老板是干什么的?他们
有对咱们说不的冲动,如果上来就把让他不爽的东西摆出去,那很容易
被直接打回来。

日本人在这方面占有天然优势,因为日语的语序是主宾谓,“不”字出现
在句子的末尾,因此可以把前面哇啦哇啦都说完,然后看老板脸色决定
这个不是不是还要说出去。可惜英语汉语都不是这样的。但是只要咱们
掌握了朝三暮四的技巧,这个效果也是不难达到的。

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